Foram encontrados 10 resultados para "Empregos":

Objetivo da seleção é suprir demandas emergenciais na área de saúde
Objetivo da seleção é suprir demandas emergenciais na área de saúdeFoto: Divulgação

As inscrições para a seleção simplificada para contratar 163 profissionais para a Secretaria de Saúde de Jaboatão dos Guararapes serão encerradas nesta terça-feira (31). Os salários variam entre R$ 1.350 e R$ 10.904,42. O objetivo é suprir demandas emergenciais na área. A contratação ocorrerá por meio de um Processo Seletivo Simplificado. As inscrições podem ser feitas até às 23h59 site da organizadora (www.institutodarwin.org). O pagamento deve ser feito até esta quarta-feira (1º).

Leia também:
Jaboatão realiza seleções simplificadas para preencher 179 vagas
Procon lança plataforma digital e reabre cinco unidades em Jaboatão


A taxa de inscrição custa R$ 45 para as funções de nível técnico e R$ 60 para as funções de nível superior. O processo seletivo será realizado em uma única etapa: análise da experiência profissional e de títulos, sendo eliminatória e classificatória. 

Brasil é o segundo País da América Latina a empregar menos força feminina nos postos de alta performance
Brasil é o segundo País da América Latina a empregar menos força feminina nos postos de alta performanceFoto: Pixabay

As discussões sobre a diversidade de gênero estão longe de chegar ao fim. Enquanto a mão de obra feminina parece ganhar cada vez mais espaço, uma pesquisa produzida pela Hays Executive revela que, na prática, a igualdade está longe de ser realidade. Isso acontece, principalmente, com mulheres em cargo de alta gerência, representadas por apenas 15% entre as 480 profissionais da América Latina ouvidas para o estudo.

Na estatística, apenas 2% ocupam os chamados cargos de nível 1 em suas empresas, como CEO, presidente ou gerente nacional. Marca que coloca o Brasil no posto de segundo País com menos força feminina nos postos de alta performance. O contexto nacional perde apenas para o México, com apenas 11% dos cargos sendo ocupados por elas. “Os números mostram que muitas empresas não ultrapassam a barreira do discurso”, resume a diretora da Hays Executive, Fernanda Siqueira, lembrando ainda que a diversidade não pode ser negada porque o consumidor também cobra uma postura mais igualitária.

Leia também:
Mulheres trocam experiências e buscam espaço em mercado de tecnologia
Porto Digital lança projeto MINAs, para investir nas mulheres
Salário mais baixo para as mulheres reduz o crescimento


Mas deixar a peteca cair nunca foi uma característica inerente à batalha delas no mercado de trabalho. Segundo analistas de carreira, o público feminino possui um contexto de vida que muitas empresas não aprenderam a lidar de forma assertiva. “Ainda existe uma dificuldade das próprias organizações de como adaptar as diversas funções da mulher. No final das contas, ela não é só profissional, é também mãe, é a responsável da casa e tem outras atribuições dentro da sociedade, fazendo com que os empresários, infelizmente, não saibam trazer mecanismos para que tudo isso funcionar”, destaca o diretor da Grow Consulting, Felipe Mançano.

Capacidade é outro ponto indiscutível, segundo Mançano. É que homens e mulheres, quando devidamente habilitados para uma vaga, podem exercer qualquer função dentro do mundo corporativo e empreendedor. “Elas são diplomatas, embaixadoras e presidente de associação de futebol, como a da Croácia. Então, uma resposta ideal seria dizer que elas podem estar em qualquer área que queiram. No entanto, a realidade mostra que são mais aceitas em áreas de maior interação social e que não sejam ambientes muito masculinizados, como em segmentos muito técnicos e de produção”, completa o especialista, lembrando ainda que, aos poucos, essa visão tende a mudar.

Controle do stress
Controle do stressFoto: Arte: Folha de Pernambuco

Nenhum profissional está livre das pressões cotidianas do trabalho. Pode ser a mudança rápida de prioridades, a cobrança por um resultado imediato ou mesmo aquele entrave nas relações interpessoais. Os obstáculos estão por todos os lados e cada pessoa encontra a sua fórmula para manter a sanidade mental e, no outro dia, mais uma vez, sair da cama rumo às obrigações. O alerta, segundo os aconselhadores de carreira, vai para os excessos de demanda que provocam a dificuldade de conciliar a vida dentro e fora do escritório.

Para começar, tão importante quanto achar um escape contra o estresse, é entender até que ponto uma rotina agoniante é mesmo saudável. Isso acontece porque em algumas profissões está convencionado o dia a dia atribulado e nervoso. Que o diga o médico do setor de emergência, o bombeiro ou o policial militar. Segundo pesquisadores da Universidade da Califórnia, o agito dentro de um limite pode, sim, estimular o cérebro, favorecer o estado de alerta e das funções cognitivas. No entanto, especialistas analisam se o ritmo de trabalho está de acordo com a capacidade física e mental de cada um, a fim de evitar o esgotamento completo.

“Procure fazer sempre o que gosta, pois quando isso acontece o trabalho fica menos pesado. Além disso, tenha a certeza de que se identifica com a cultura organizacional da empresa e que há compatibilidade de valores que regem tanto a organização quanto a pessoa”, lembra o consultor empresarial e educador corporativo do Sebrae-PE, André Felipe de Siqueira. Nessa análise, também vale verificar se o ambiente de trabalho é, realmente, saudável e harmonioso, checando o nível de colaboração entre as equipes e até mesmo as condições estruturais de trabalho.

Por outro lado, ser resiliente com as chamadas ‘variáveis incontroláveis’ é fundamental. “Ou seja, problemas que estão fora do nosso comando ou controle, aspectos como trânsito, violência urbana, engarrafamentos e desempregos”, completa o especialista, ao lembrar, por exemplo, situações como a recente greve dos caminhoneiros, que afetou a rotina da maioria das pessoas.

Some esses imprevistos ao preparo, formação e maturidade profissional, que ajudarão a ter postura de motivação e adaptação. Tal controle auxilia o indivíduo a evitar o que o especialista em controle emocional Travis Bradberry afirma em seu artigo para a revista Forbes. Ele diz que profissionais muito estressados sofrem de ansiedade e estão mais propensos ao famigerado ‘chilique’ em meio a situações corriqueiras, como numa reunião ou atendimento ao cliente. Já do ponto de vista médico, quem sofre com os exageros de cobrança começa a apresentar sintomas como sono excessivo, cansaço constante, tensão muscular, dificuldades com o peso, problemas de concentração e, em alguns casos, patologias como hipertensão, gastrite e problemas do coração.

Campus IFPE, Afogados da Ingazeira
Campus IFPE, Afogados da IngazeiraFoto: (Divulgação / IFPE)

O Campus do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Pernambuco (IFPE), em Afogados da Ingazeira, no Sertão do Pajeú, oferta vagas para professores que tenham interesse em lecionar nos cursos pelo programa federal Pronatec. 

Sete vagas estão disponíveis para o cargo de docentes formados nas áreas de Direito, Psicologia, Serviço Social, Pedagogia, Filosofia, Sociologia, História, Agronomia, Ciências Agrárias, Engenharia Agrícola, Engenharia de Alimentos, Tecnologia de Alimentos, Gestão Ambiental, Zootecnia e Engenharia Floresta.

Leia também: 
PCR entrega 191 mil livros para a educação infantil
Olinda ganha primeira escola municipal de ensino integral

As inscrições podem ser até sexta-feira (16) através do site pronatec.ifpe.edu.br. O resultado preliminar será divulgado nos dia 21 de março e o final no dia 23 deste mês. Os selecionados receberão R$ 50 hora-aula.  

Tribunal de Justiça de Pernambuco
Tribunal de Justiça de PernambucoFoto: Gabi Albuquerque/Arquivo Folha

Após quase seis anos, o Tribunal de Justiça de Pernambuco (TJPE) realizará concurso público para o cargo de servidor da Justiça estadual. O anúncio foi feito pelo presidente do TJPE, desembargador Leopoldo Raposar ao assinar, esta sexta-feira (17), em São Paulo, com o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), que venceu a licitação para a realização do certame.
Na última semana, foi realizada uma reunião no Palácio da Justiça, no Recife, para abordar a elaboração do calendário preliminar e o início das tratativas do edital, previsto para ser divulgado até maio. A prova será aplicada, possivelmente, no mês de agosto deste ano.

Mais detalhes sobre o concurso, a exemplo da quantidade de vagas ofertadas e valor das inscrições, serão gradativamente divulgados pela Assessoria de Comunicação Social do TJPE no site e nas redes sociais da instituição, porém ainda não há datas para essa divulgação. O último concurso para servidor do Judiciário pernambucano foi realizado em 2011 para os cargos de técnico, analista e oficial.

Sede do Ministério Público Federal (MPF) em Pernambuco
Sede do Ministério Público Federal (MPF) em PernambucoFoto: Anderson Stevens/Folha de Pernambuco

O Ministério Público Federal (MPF) em Pernambuco solicitou que, nos próximos concursos o Instituto Federal de Educação Ciência e Tecnologia de Pernambuco (IFPE) não utilize questões que já tenham aparecido em concursos anteriores.

De acordo com o MPF, no concurso realizado em 2014 pelo IFPE (Edital nº 44/2014), na prova aplicada para o cargo de professor de ciências jurídicas das 30 questões, 13 provinham de exames de outras instituições. A situação viola os princípios de igualdade, moralidade e competição que devem estar presentes nos concursos públicos. Como o resultado desse concurso já foi anunciado, a resolução não terá aplicabilidade retroativa.

O professor responsável pela elaboração das questões já assinou um termo de compromisso prometendo criar questões inéditas para os concursos. O Instituto tem 60 dias para informar se vai acatar ou não a solicitação. Em caso negativo o MPF pode adotar medidas judiciais e procedimentos administrativos pertinentes.

Inscrições
InscriçõesFoto: Divulgação

O Conselho Regional de Fisioterapia e Terapia Ocupacional (Crefito) oferece vagas para contratação imediata e cadastro de reserva para quatro cargos. As provas serão realizadas no dia 4 de junho deste ano.

As vagas são para Assistente Administrativo (Ensino Médio), oferecem salários de R$ 1.479,95 e a concorrência será realizada por provas objetivas de 40 questões com conteúdo de português, informática, matemática, noções de administração, conhecimentos específicos e legislação.

Já para os concorrentes na vaga de Fiscal Fisioterapia e Fiscal Terapia Ocupacional (ensino superior), com salários de R$ 4.438,35 a prova terá 40 questões objetivas e uma discursiva. Os conteúdos da prova serão português, informática, noções de administração e gestão pública e legislação/fiscalização.

No caso da vaga para Fiscal o candidato precisa ter Carteira Nacional de Habilitação na categoria B em validade, uma certidão de prontuário do condutor do Detran e também são necessários dois anos de experiência e registro profissional no Crefito.

A inscrição para fazer a prova pode ser preenchida até o dia 8 de abril. E as taxas variam entre R$ 60 para os cargos de Assistente Administrativo e R$ 80 para o cargo de fiscal. Quem precisar solicitar a isenção da taxa tem até o dia 22 de fevereiro, esse candidato precisa ter a inscrição regularizada no Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome e preencher os requisitos de renda para a isenção.

Alunos da rede estadual
Alunos da rede estadualFoto: Arthur Mota

Conforme a Folha de Pernambuco já havia antecipado, o governador Paulo Câmara anunciou, nesta sexta-feira (17), o início do processo de nomeação de 2.677 novos professores aprovados em concurso público para gestores da rede estadual de ensino. Após nomeação publicada na edição desta sexta do Diário Oficial do Estado, os aprovados serão convocados no prazo legal de 30 dias para realização de perícia médica e posse.

>> Leia mais:
Quase 2 mil novos professores vão reforçar a Rede Pública de Educação em Pernambuco

Do total dos novos professores, 2.333 são para docência nas disciplinas de matemática, física, química, língua portuguesa e educação física. Outros 166 profissionais serão chamados para as vagas de braillista e intérprete de libras, ambos nos níveis médio e superior.

A convocação ainda contempla 178 profissionais que atuarão nos cursos de educação profissional nas áreas de ambiente e saúde, segurança do trabalho, produção cultural e design, controle e processos industriais, gestão e negócios, informação e comunicação, infraestrutura e hospitalidade e lazer.

Nas disciplinas de língua portuguesa, matemática e educação física, serão nomeados 735 candidatos aprovados a mais do que número das vagas previstas no edital (1.282), totalizando 2.017 candidatos nomeados nessas disciplinas.

A Região Metropolitana do Recife receberá 1.071 novos professores. Já no interior do Estado serão 1.606 novos docentes na rede estadual de educação. Atualmente, Pernambuco possui 1.049 escolas, 37 mil professores e 610 mil estudantes.

O edital da seleção conta a oferta de 3 mil vagas distribuídas nas áreas da educação básica, educação especial e educação profissional. Ainda haverá a conclusão do certame para os profissionais de biologia e instrutor de libras, com previsão de finalização para março deste ano.

Complexo do Curado fica no bairro do Sancho
Complexo do Curado fica no bairro do SanchoFoto: Arquivo/Folha

A Secretaria Executiva de Ressocialização e o Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção e de Promoção de Eventos (Cebraspe), mais conhecido como Cespe/UnB, assinam, simbolicamente, nesta quinta-feira (9), às 15h, o contrato do concurso para agentes de segurança penitenciária. O contrato para o preenchimento de 200 vagas de nível superior, no entanto, já foi assinado e publicado no Diário Oficial do Estado da última sexta-feira (3).

Participam da assinatura o secretário-executivo de Ressocialização, Cícero Rodrigues, e os diretores da banca organizadora, além do secretário de Justiça e Direitos Humanos, Pedro Eurico, e o promotor da Vara de Execuções Penais, Marcellus Ugiette. As vagas serão distribuídas nas unidades de todo o Estado, de acordo com a necessidade de cada uma. O edital deverá ser publicado nos próximos dias.

Em 2016, 200 assistentes de ressocialização e outros 181 profissionais de nível superior fortaleceram o quadro do sistema penitenciário através de uma seleção pública simplificada. No concurso de 2009, a o concurso exigia nível médio.

 

Campus da Universidade Federal de Pernambuco
Campus da Universidade Federal de PernambucoFoto: Arthur Mota/Folha de Pernambuco

Os ministérios da Educação e do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão autorizam o preenchimento de 150 vagas de professor livre-titular do magistério superior em 59 universidades federais. A portaria conjunta nº 399/2016 foi publicada nesta quarta-feira (14), portanto as instituições federais de educação superior que realizaram concursos podem dar posse aos aprovados.

O concurso público foi autorizado em maio de 2014. Em Pernambuco, foi permitida a contratação de 4 professores para a UFPE, 2 para a UFRPE e 1 para a Univasf e as nomeações devem ser feitas ainda em dezembro, de acordo com a pasta.

comece o dia bem informado: